Personalberatung - Social Recruiting
Digitales Recruiting
für Zahn- & Fachärzte
Wir digitalisieren und automatisieren die Personalgewinnung für Zahn- und Facharztpraxen sowie Unternehmen im Gesundheitswesen. Mit unserer bewährten digitalen Recruiting- und Employer Branding Strategie finden wir systematisiert sowie automatisiert die richtigen Mitarbeiter für Sie. Fachlich und menschlich passend.
0% Zeitaufwand
Sag uns einfach welche Position du besetzen willst & wir kümmern uns um den Rest.
Ohne eigenes Facebook & Instagram
Du hast kein eigenes Facebook oder Instagram Profil? Kein Problem! Wir schalten die Werbeanzeigen über unser Profil - 100% von unserem eigenen Werbebudget.
Ohne eigene Bilder & Videos
Du hast keine Social Media optimierten Bilder und Videos von deinem Unternehmen. Kein Problem! Wir designen und erstellen diese 100% auf unsere Kosten.
Ohne eigenes Karriereportal
Du hast kein eigenes Karriereportal? Kein Problem! Wir haben ein übersichtliches Kundendashboard entwickelt, wo du vollen Überblick über alle Bewerber hast.
Ohne eigene Personalabteilung
Du hast keine Personalabteilung und selbst auch keine Zeit & Lust einen Berg von Bewerbungen zu prüfen? Kein Problem! Wir prüfen und filtern die Bewerbungen für dich, sodass du nur noch Bewerbungsgespräche führen musst.
Unser Versprechen
100% Sicherheit
Unser Motto: Erst besetzen. Dann bezahlen. Probezeit nicht bestanden? Kein Problem, wir liefern nach!*
100% Qualität
Wir filtern passend von unpassend. Dein Vorteil? Du erhältst ausschließlich Wunschkandidaten.
100% Schnell
Dank massiver Reichweite auf Social Media, finden wir passende Kandidaten erfahrungsgemäß in unter 29 Tagen.
0% Zeitaufwand
Wir nehmen dir fast die ganze Arbeit ab. Von der Planung der Anzeige, bis zum Telefonscreening, rührst du - keinen Finger!
0% Risiko
Schlechte Werbung ist wie Geld verbrennen. Überlass das lieber uns. Wir kennen die richtigen Stellschrauben für einen erfolgreichen Auftritt.
0% Stress
Lehn dich einfach zurück und lass uns alles machen. Alles was du tun musst? Interviews führen und unter den besten - den besten Auswählen.
Worauf wartest du?
Du bist 3 Schritte davon entfernt dein Personalproblem ein für allemal zu lösen.
✍🏼
1. Termin vereinbaren
Hinterlasse uns ein paar Informationen und vereinbare deinen kostenlosen Wunschtermin.
🔬
2. Beratung erhalten
In einem kurzen Telefonat beleuchten wir deine Ist-Situation und schauen ob eine Zusammenarbeit sinn macht.
👩🏻🏫
3. Zurücklehen und Warten
Wir haben uns auf ein faires Honorar geeinigt? Dann lehn dich zurück und "let the magic happen"!
Erstgespräch vereinbaren
✨ Kostenlos und unverbindlich ✨
Häufig gestellte Fragen
Was benötige ich für die Zusammenarbeit?
Wir benötigen nur deine Arbeitgebervorteile, die Stellenbeschreibung, das Anforderungsprofil der jeweiligen Stelle, eine kurze Unternehmensbeschreibung und ggf. Firmenfotos bzw. Videos.
Wann kann ich mit den ersten Bewerbungen rechnen?
getmoretalents liefert erfahrungsgemäß innerhalb 30 Tage nach Veröffentlichung der Job-Kampagne, die ersten vorqualifizierten Bewerbungen, die deinem Anforderungsprofil entsprechen.
Übernimmt getmoretalents auch Bewerbungsgespräche?
getmoretalents gibt dir eine detallierte Entscheidungsgrundlage, damit du beurteilen kannst, ob es sich lohnt spezifische Kandidaten zu einem persönlichen Kennenlerngespräch einzuladen. Die persönlichen Gespräche mit den Kandidaten werden von dir geführt.
Woher weiß ich, dass es auch bei mir funktionieren wird?
Das wissen wir nicht, jedoch nutzen 3,2 Milliarden Menschen täglich Social Media. Die Wahrscheinlichkeit, dass wir auch deine Zielgruppe erreichen, ist daher sehr hoch.
Erstgespräch vereinbaren
✨ Kostenlos und unverbindlich ✨